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Organisation von Sprachdienstleistungen

Geben Sie mehrsprachiger Arbeit eine klare Zuständigkeit.

Anfragen, Sprachfachleute, Werkzeuge, Prüfungen und Termine müssen zusammenspielen. Ich helfe Ihnen, verstreute sprachbezogene Arbeit in einen nachvollziehbaren Ablauf zu überführen, und übernehme die Bereiche, bei deren Durchführung Ihr Team Unterstützung braucht.

Ihre Situation

Wenn alles immer wieder auf Ihrem Schreibtisch landet

Unsere Zusammenarbeit

Wofür ich Verantwortung übernehmen kann

Die Arbeit erfassen

Eingang, Weiterleitung, Prüfung und Lieferung sowie die nötigen Entscheidungen in jedem Schritt erfassen.

Verantwortlichkeiten klären

Zuständigkeiten, die Koordination der Dienstleister, Qualitätsanforderungen und Eskalationswege klären.

Werkzeuge sinnvoll einsetzen

Ihre vorhandenen Werkzeuge bewerten, doppelte Arbeit beseitigen und sinnvolle Automatisierung eingrenzen.

Die vereinbarten Aufgaben übernehmen

Die tägliche Lieferung, Berichterstattung und Prozessverbesserung im Rahmen eines Projekts oder einer Zusammenarbeit in Teilzeit unterstützen.

Die Erfahrung hinter der Arbeit

Relevante Erfahrung

Global Arena · Wachstumsberater und Leiter der Übersetzungsabteilung · 2023 bis 2026

Ich habe den Übersetzungsbetrieb neu gestaltet und drei Übersetzungssysteme zu einem zusammengeführt. Änderungen an Prozessen und Technologie brachten 2025 gegenüber 2024 mehr als 100.000 Dollar zusätzlichen Bruttogewinn. Die Abrechnung mit Dienstleistern wurde zu einem Vorgang mit einem Klick.

Go to Market · Gründer und Berater für die Organisation von Sprachdienstleistungen · 2021 bis heute

Ich habe die Sprachdienstleistungen für mehr als 20 mittelständische und große Unternehmen aufgebaut und geleitet, einschließlich Dienstleisternetzwerken, Qualitätskonzepten und Lieferabläufen.

Smartcat · Regionaler Kundenbetreuer und Onboarding-Spezialist · 2018 bis 2020

Ich habe mehr als 100 Sprachdienstleister zu Abläufen und zur Einführung von Technologie beraten.

Die Zusammenarbeit mit mir, in ihren Worten

Ausgewählte Empfehlungen von Kunden und Kollegen aus meiner beruflichen Laufbahn.

Jeff is the person I trusted when the volume was huge and the deadline was tight, and I never had to worry; the work got done.

In other words, Jeff knows what ownership is. He is a person of his word, and he gets resourceful when the numbers look impossible. That combination is rare.

More than a decade later, I would still put my name behind Jeff without hesitation, for any role where someone needs to own delivery and hold client trust under real pressure.

Übersetzung: Jeff war derjenige, dem ich vertraute, wenn das Auftragsvolumen riesig und die Frist knapp war. Ich musste mir nie Sorgen machen: Die Arbeit wurde erledigt.

Mit anderen Worten: Jeff weiß, was es heißt, Verantwortung zu übernehmen. Er hält sein Wort und findet kreative Lösungen, wenn die Zahlen unmöglich erscheinen. Diese Kombination ist selten.

Auch mehr als ein Jahrzehnt später würde ich Jeff ohne Zögern mit meinem Namen empfehlen: für jede Aufgabe, bei der jemand die Verantwortung für die Lieferung übernehmen und das Vertrauen der Kunden unter echtem Druck bewahren muss.

Tamas SzaboKunde · Leitender Direktor für Kundenbetreuung bei Welocalize
LinkedIn-Empfehlung · 21. September 2026

“He was able to manage the contracts according to their stringent requirements and interfaced well with the various governmental entities.”

Übersetzung: „Er konnte die Verträge entsprechend ihren strengen Anforderungen betreuen und arbeitete gut mit den verschiedenen staatlichen Stellen zusammen.“

Angèle Surault
Angèle SuraultExpertin für Übersetzungsmanagement
LinkedIn-Empfehlung · 30. März 2011

“Jeff is an exceptionally smart, committed and hard working manager, whose attention to detail and business acumen consistently delivers results.”

Übersetzung: „Jeff ist eine außergewöhnlich kluge, engagierte und fleißige Führungskraft, deren Liebe zum Detail und Geschäftssinn beständig Ergebnisse bringen.“

Tony Guerra
Tony GuerraFürsprecher der Sprachdienstleistungsbranche
LinkedIn-Empfehlung · 10. November 2008

Sprechen wir über Ihr Team

Welcher Teil der Arbeit braucht einen Verantwortlichen?

Zeigen Sie mir den Prozess, wie er heute ist. Wir können gemeinsam herausfinden, wo praktische Unterstützung am meisten bewirken würde.